9 moduri de a găsi un nou loc de muncă

A fost o vreme când oamenii au obținut un loc de muncă chiar din școală și au rămas cu el până s-au pensionat. Aceste zile au dispărut definitiv. Astăzi, oamenii trebuie să fie agili în ceea ce privește găsirea de noi oportunități de muncă, de preferință înainte de a fi obligați să o facă. Iată câteva strategii noi pentru a vă menține cariera în mișcare înainte și în sus.

1. Rețea

Este cunoscută sub numele de piața locurilor de muncă ascunse: multe dintre cele mai bune locuri de muncă nu sunt niciodată promovate. Ele sunt umplute de candidați care învață despre ei din gură în gură de la prieteni, foști colegi și foști șefi.

Chei de luat masa

• Rețeaua, online și personal, este una dintre cele mai bune modalități de a rămâne la curent cu ceea ce se întâmplă în domeniul dvs., inclusiv ce locuri de muncă sunt deschise și unde.
• Verificați frecvent pe site-urile de căutare de locuri de muncă. Pentru cele mai bune rezultate, căutați unul specializat în domeniul dvs.
• Nu lăsați munca temporară sau independentă. Ele duc adesea la oportunități cu normă întreagă.

Rețeaua este un alt cuvânt pentru socializare. Puteți să vă alăturați asociațiilor profesionale, să participați la evenimente pentru absolvenții școlii dvs., să vă conectați cu profesioniști care lucrează în domeniul dvs. și să aveți toate șansele pe care le puteți întâlni, personal sau online, cu alții din domeniul dvs.

Diverse site-uri online, cum ar fi LinkedIn, vă permit să vă extindeți rețeaua pentru a include prieteni de prieteni. Cu cât rețeaua dvs. este mai mare, cu atât veți afla mai multe despre noi oportunități.

2. Recomandări

Unii angajatori oferă stimulente angajaților lor pentru trimiterea unui candidat de succes către companie. Este o situație câștig-câștig pentru toată lumea. Veți obține un nou loc de muncă, iar contactul dvs. primește o taxă de căutare pentru atragerea unui angajat de top.

Este relativ rar, dar nimic nu te împiedică să ceri unui prieten apreciat care lucrează în domeniul tău să te anunțe despre orice deschidere. Relațiile de lucru pe care le creați la fiecare loc de muncă pot deschide alte uși în viitor.

3. Job Board-uri și site-uri web de carieră

Plăcile de locuri de muncă obișnuiau să fie exact așa – o suprafață solidă pe un perete unde erau anunțate posturile vacante pentru ca toți să le vadă. Job-urile s-au mutat în format virtual și aceasta este o veste bună pentru noi toți, deoarece acoperirea lor este mult mai mare.

---

Dacă abia începeți, un stagiu sau chiar un loc de muncă voluntar vă pot aduce în ușă.

Multe guverne de stat oferă forumuri de locuri de muncă și bănci de locuri de muncă care pot fi accesate de toți. De asemenea, puteți utiliza motoare de căutare de locuri de muncă sau oricare dintre un număr mare de site-uri web legate de carieră care postează locuri de muncă, cum ar fi Monster.com, Google for Jobs, CareerBuilder și Indeed. Multe alte baze de date sunt specializate în muncă independentă și contractuală, inclusiv Oameni pe oră, Upwork, Simply Hired și Crowded.

Există, de asemenea, site-uri de căutare de locuri de muncă specializate pentru anumite domenii, cum ar fi Dice pentru profesioniștii din tehnologie și ArtsThread pentru artiști.

Aceste site-uri web funcționează într-un mod similar cu anunțurile dorite tradiționale, dar au o acoperire mult mai mare și un timp de răspuns mult mai rapid.

4. Târguri de locuri de muncă

Târgurile de locuri de muncă sunt adesea orientate către anumite industrii, deși unele târguri de locuri de muncă sau de recrutare sunt mai generalizate. Materialul promoțional va include o listă a organizațiilor care vor fi reprezentate.

Investigați companiile care vă interesează, aduceți un lot de CV-uri și cărți de vizită și pregătiți-vă să vă vindeți. Luați în considerare orice conversație cu recrutorii ca mini-interviuri care vă pot deosebi de ceilalți solicitanți. Unele organizații pot chiar oferi interviuri la fața locului candidaților care corespund cerințelor lor.

5. Site-urile companiei

Dacă aveți deja în minte angajatorul visat, accesați direct secțiunea de carieră a site-ului companiei. Dacă urmăriți deschiderile pe site-ul său, există șansa să găsiți doar oportunitatea pe care ați așteptat-o.

Creați o listă a angajatorilor pentru care ați dori să lucrați și vizitați site-urile lor des. Dacă sunteți cu adevărat pregătiți să lucrați pentru o anumită companie, poate dura ceva timp să găsiți doar oportunitatea care se potrivește cu abilitățile dvs. Dar dacă aveți timp, aceasta ar putea fi metoda optimă pentru a vă găsi un loc de muncă de vis.

6. Apelare la rece

Dacă nu vedeți nicio listă de posturi publicate pentru o companie care vă interesează în mod special, ați putea lua în considerare efectuarea unui apel rece. Telefonați sau trimiteți e-mail persoanelor din organizație după ce le găsiți datele de contact pe site-ul web al companiei. Întrebați despre posturile vacante viitoare și atașați o copie a CV-ului.

Rețineți că este posibil ca acest tip de contact să nu fie întotdeauna bine primit. Veți avea noroc să primiți orice răspuns. Dar există întotdeauna șansa ca acesta să vă ofere pista din interiorul posturilor vacante viitoare.

7. Vânătorii de cap și recrutorii

Dacă sunteți în căutarea unui ajutor profesional în căutarea unui loc de muncă, vânătorii de căști și agențiile de recrutare vă pot ajuta.

Multe organizații angajează prin intermediul agențiilor de recrutare pentru a eficientiza procesul de angajare. Vânătorii de cap recrutează activ persoane pentru a ocupa anumite posturi vacante.

Plata se bazează pe comision. Asigurați-vă că știți dinainte dacă plătiți dvs. sau compania.

Rețineți că multe licee și colegii au servicii de plasare a locurilor de muncă care pot ajuta noii absolvenți să își dezvolte CV-urile și să asiste atât studenții actuali, cât și absolvenții în căutarea unui loc de muncă.

8. Temping sau stagii

Angajarea temporară și contractele pe termen scurt duc adesea la funcții permanente. Este o modalitate excelentă de a intra în ușă sau, cel puțin, de a vă oferi contacte de afaceri utile pe care să le apelați în viitor.

Multe agenții de recrutare vă pot ajuta cu localizarea posturilor temporare sau ocazionale și a contractelor.

Stagiile sunt o alegere excelentă pentru studenții care abia absolvesc facultatea. Serviciile de plasare profesională a multor școli își conectează elevii cu oportunități.

Dacă abia începeți și vă puteți permite, voluntariatul poate fi o modalitate excelentă de a obține contacte valoroase din industrie.

9. Tactici creative sau ciudate

Pe o piață de locuri de muncă competitivă, unii solicitanți de locuri de muncă au făcut toate eforturile. Panouri publicitare, scrisori în lanț cu o copie a CV-ului dvs. atașat sau chiar lipirea CV-ului pentru dvs. și plimbarea prin oraș ca un panou publicitar uman sunt doar câteva dintre metodele pe care solicitanții de locuri de muncă le-au folosit pentru a fi observați.

Aceste metode pot funcționa de fapt, dar fiți prudenți. Asigurați-vă că tactica dvs. creativă este potrivită pentru industria în care încercați să intrați.