1 mai 2021 20:09

Planul provincial de asigurare parentală – Definiție PPIP

Ce este planul provincial de asigurare parentală (PPIP)?

Planul provincial de asigurări parentale sau PPIP este o deducere fiscală canadiană referitoare la impozite, plătite sau de plătit, pe venitul obișnuit sau pe cont propriu. Planul provincial de asigurare parentală (PPIP) oferă beneficii de maternitate, paternitate, părinți și adopție persoanelor calificate. Acest ajutor este pentru a sprijini și a încuraja părinții să rămână acasă cu copiii lor în primul an de viață al copilului.



Planul este considerat un avantaj pentru părinții canadieni, deoarece îngrijirea copiilor poate fi mai costisitoare decât îngrijirea copiilor.

Definiția Planului provincial de asigurare parentală (PPIP)

Planul provincial de asigurări parentale este o deducere fiscală care a fost concepută pentru a ajuta părinții canadieni să petreacă un an acasă după nașterea sau adoptarea unui copil. Agenția Revenue Canada (ARC) administrează planul. Planul de înlocuire a veniturilor este disponibil pentru toți contribuabilii care sunt părinți, indiferent de starea civilă sau orientarea sexuală. Se aplică și părinților care adoptă un copil.

Provincia Quebec are un plan diferit numit Quebec Parental Insurance Plan (QPIP). Planul este în vigoare din aceleași motive, dar are reguli, reglementări și implicații fiscale diferite. Planul de asigurare parentală din Quebec plătește până la 75% din venitul săptămânal pentru noii părinți.



Planul de asigurări parentale din Quebec a intrat în vigoare la 1 ianuarie 2006.

Alte beneficii pentru părinți

În plus față de planul provincial de asigurări pentru părinți, există și alte beneficii fiscale orientate spre a ajuta părinții canadieni. Iată câteva dintre celelalte programe și deduceri.

Există un program numit Automated Benefits Application (ABA) care face mai ușor pentru părinți să solicite automat alocații pentru copii atunci când înregistrează nașterea unui nou copil. În provinciile care nu oferă ABA, noii părinți pot solicita beneficii direct.

Există alocația pentru copii din Canada (CCB), care este o plată lunară fără taxe efectuată familiilor eligibile pentru a ajuta la costurile creșterii copiilor. În 2019, o gospodărie plătitoare de impozite ar trebui să primească până la 6.496 de dolari pe an pentru fiecare copil eligibil sub vârsta de șase ani și până la 5.481 de dolari pe an pentru fiecare copil eligibil pentru plan, cu vârsta cuprinsă între șase și 17 ani.

Există, de asemenea, creditul pentru taxa pe bunuri și servicii / taxa de vânzare armonizată (GST / HST). Acest credit este o plată trimestrială fără impozite de până la 560 USD pe an, cu 147 USD suplimentari anual, pe copil, pentru persoanele și familiile eligibile care au venituri mici și modeste. Plata este menită să compenseze total sau parțial GST / HST pe care îl plătesc.

Există, de asemenea, unele programe provinciale sau teritoriale conexe care sunt administrate de Agenția pentru venituri din Canada (CRA). Majoritatea provinciilor și teritoriilor beneficiază și de alocații și credite pentru copii și familie. Persoanele și familiile eligibile pot primi aceste oferte pe lângă celelalte deduceri.

Printre alte beneficii potențiale, există o prestație de invaliditate pentru copii – o prestație fără impozite pentru familiile eligibile care au grijă de un copil sub 18 ani care este eligibil pentru creditul fiscal pentru invaliditate. Prestația pentru invaliditate pentru copii se plătește în fiecare lună, împreună cu prestația pentru copii din Canada.

Există, de asemenea, beneficiul impozitului pe venit (WITB), care este un credit fiscal rambursabil care oferă ajutor fiscal pentru persoanele și familiile care lucrează cu venituri mici. Persoanele și familiile eligibile pot plăti pentru plățile trimestriale WITB.

Chei de luat masa

  • Planul provincial de asigurare parentală (PPIP) este o deducere fiscală disponibilă părinților canadieni. În Quebec, planul este cunoscut sub numele de Quebec Parental Insurance Plan.
  • Planul oferă contribuabililor calificați beneficii de maternitate, paternitate, părinți și adopție.
  • Sprijinul este menit să încurajeze și să permită părinților să rămână acasă în primul an de viață al copilului lor.

Exemplu din lumea reală

Într-un exemplu ipotetic, Celine, angajată cu normă întreagă a unei companii de comerț electronic din Quebec, a născut o fetiță și ar dori să petreacă primul an din viața noii sale fiice cu normă întreagă în grija copilului. Ea va căuta numeroase deduceri fiscale și scutiri fiscale de susținere, inclusiv versiunea Quebec a PPIP, QPIP, pentru persoanele din provincia Quebec.

În conformitate cu regulile fiscale din 2019 pentru QPIP, câștigurile maxime asigurabile ale lui Celine pentru acest an sunt de 76.500 USD. Ea va primi cecuri săptămânale pe tot parcursul anului pentru până la 75% din veniturile sale. Dacă câștigă mai puțin de 2.000 de dolari pe an, nu va avea impozite evaluate pe aceste câștiguri. Dacă câștigă peste 2.000 de dolari pe an, atât ea, cât și angajatorul ei vor avea o evaluare fiscală. În ceea ce privește impozitele, ea va fi taxată cu o rată de primă de 0,526% pentru maximum 402,39 USD, iar angajatorul ei va fi taxat cu 0,736% pentru maxim 563,04 USD