5 sfaturi pentru a intra într-un program de formare a brokerilor - KamilTaylan.blog
1 mai 2021 9:52

5 sfaturi pentru a intra într-un program de formare a brokerilor

A deveni reprezentant înregistrat și a intra într-un program de broker stagiar nu este ușor. Acest lucru se datorează faptului că procesul de afaceri și angajare devine din ce în ce mai competitiv. Cu toate acestea, există o serie de modalități de a vă crește șansele de a fi angajați și de a fi acceptați într-un program de stagiari.

Citiți mai departe pentru cinci moduri simple de a face exact acest lucru.

1. Remodelați CV-ul

În aceste zile, multe CV-uri sunt pre-ecranate prin software de filtrare, în loc de oameni. Programele sunt create pentru a recunoaște și a lăsa deoparte CV-urile care conțin anumite cuvinte cheie și expresii pe care firma angajatoare le consideră de dorit. Având în vedere acest lucru, nu există nicio garanție că includerea unui articol, detaliu sau cuvânt cheie va face ca CV-ul dvs. să fie observat. Cu toate acestea, există anumite lucruri care ar trebui subliniate, deoarece pot crește șansele ca CV-ul dvs. să fie ales din întregul lot.

De exemplu, ar trebui subliniate medii la nivel înalt, nume de școli prestigioase, onoruri, licențe sau realizări semnificative în carieră, precum și asociații cu organizații bine-cunoscute (CFA Society New York, de exemplu) sau afilieri cu firme bine-cunoscute, precum Goldman Sachs sau Morgan Stanley.

Un alt element care ar trebui evidențiat într-un CV este orice economie sau venituri specifice, măsurabile pe care ați putut să le generați pentru un angajator anterior. Firmele -brokeri tind să fie destul de interesate de modul în care ați reușit să economisiți și / sau să câștigați bani.

2. Stagii de linie

Rețineți că firmele de brokeraj doresc, în mod ideal, să angajeze persoane care au deja o înțelegere a activității valorilor mobiliare și care vor reuși să intre pe teren. În acest scop, înainte de a aplica pentru un program de broker stagiar, luați în considerare obținerea unui loc de muncă ca apelant rece, asistent sau o altă funcție care să vă demonstreze dorința și dorința de a învăța și de a reuși în industria valorilor mobiliare.

Există câteva modalități posibile de a alinia un stagiu. În primul rând, dacă sunteți în prezent la facultate sau la o școală postuniversitară, contactați consilierul sau consilierul dvs. de orientare. Este posibil ca aceștia să aibă deja un program de stagiu la un număr de firme locale. Puteți chiar să puteți obține credite pentru facultate pentru eforturile dvs.

Dacă nu ați terminat facultatea, probabil cel mai bun mod de a obține un stagiu este să trimiteți un e-mail sau o scrisoare către o firmă de care sunteți interesat și să le spuneți despre obiectivele și experiența dvs. De asemenea, dacă sunteți dispus să vă oferiți voluntar pentru a lucra pentru salariu minim (sau gratuit), puteți crește șansele de a ateriza un stagiu, de asemenea. Un stagiu merită, de obicei, tot efortul, deoarece vă poate ajuta să vă deosebiți de alți candidați cu mai puțină experiență. 

3. Construiți-vă rețeaua

Ai auzit vreodată vechea zicală: „Nu e ceea ce știi, este cine știi?” Pe Wall Street, această zicală tinde să sune în mod special adevărată. Încercați să căutați pe cineva, poate un mentor, care să vă asiste în carieră și / sau să vă ofere o referință solidă, astfel încât să puteți intra într-un program.

Din nou, o modalitate bună de a găsi contacte valoroase în industrie este de a-ți atinge prietenii de la colegiu (sau de la alți) care s-ar putea să fi obținut deja locuri de muncă la o companie financiară bună. De asemenea, luați în considerare aderarea la asociații profesionale, chiar și la cele care există în principal online, unde vă puteți conecta cu profesioniști care vă pot ajuta să începeți construirea unei rețele. 

4. Dezvoltă un pitch unic

Persoanele care urmează cursuri de servicii financiare ar trebui să ia în considerare dezvoltarea unui pitch unic de vânzări și / sau un mod de a contacta și de a obține clienți care să îi distingă de ceilalți. Prezentarea ar putea presupune un set predeterminat și bine gândit de linii care pot fi rostite telefonic către un potențial sau o metodă unică pentru a vă pune în fața potențialilor potențiali utilizând marketingul digital. Acest pitch poate fi apoi demonstrat și / sau discutat în timpul procesului de interviu cu firma de brokeraj.

Amintiți-vă, este esențial să vă separați de mulțime! (Și faptul că ați făcut un efort pentru a analiza în detaliu aceste prezentări, probabil că îi va impresiona pe cei care se întâlnesc cu dvs.)

5. Impresionează-ți intervievatorul

În timpul  procesului de interviu, luați în considerare demonstrarea și / sau indicarea lucrurilor precum vocea telefonului către persoana care conduce interviul. Dacă este posibil, fiți gata să discutați cum intenționați să obțineți clienți potențiali și să vă construiți afacerea. De asemenea, poate fi util să menționați oricare dintre contactele cheie existente în lumea afacerilor.

În cele din urmă, fiți proactivi și anunțați intervievatorul (ii) că sunteți gata să lucrați din greu pentru a atinge obiectivele firmei, chiar dacă asta înseamnă să lucrați ore lungi. Acest lucru poate parcurge un drum lung, deoarece firmele sunt deseori reticente în a-i angaja pe cei care nu par să aibă capacitatea sau capacitatea de a acorda orele prelungite necesare.

Linia de fund

Intrarea într-un program de formare a brokerilor nu este ușoară. Cu toate acestea, folosirea acestor sfaturi simple vă poate ajuta să vă creșteți șansele de a fi angajați și de a fi acceptați într-un program de stagiari.