Cum se calculează rata lunară a șomajului în SUA?
Rata șomajului este unul dintre cei mai urmăriți indicatori utilizați de întreprinderi, investitori și cetățeni privați pentru a evalua starea de sănătate a economiei SUA. Sentimentul investitorilor și economia și se arată în modelele lor de investiții și cheltuieli.
Chei de luat masa
- Șomajul se măsoară prin intermediul sondajului actual al populației, realizat lunar de Biroul de statistici ale muncii.
- Numai cetățenii care se află în forța de muncă sunt incluși în rata șomajului; cei care au renunțat la căutarea unui loc de muncă nu sunt – o poziție controversată.
- Criticii susțin că dacă nu luăm în considerare lucrătorii care au renunțat să arate, este o imagine mai clară a șomajului decât există cu adevărat.
Ancheta Biroului de Statistică a Muncii
În ciuda a ceea ce cred mulți oameni, rata șomajului nu se măsoară prin calcularea numărului de persoane care încasează asigurarea de șomaj. De fapt, guvernul vine cu acest număr mult așteptat în fiecare lună, urmând un proces care seamănă mai mult cu recensământul SUA. Rata șomajului este măsurată de o divizie a Departamentului Muncii cunoscută sub numele de Biroul de Statistică al Muncii sau BLS. Această agenție guvernamentală efectuează lunar un sondaj numit Current Population Survey, care implică 60.000 de gospodării. Aceste gospodării sunt selectate folosind metode de eșantionare aleatorii concepute pentru a genera o aproximare cât mai apropiată de populația mai mare.
Numărul gospodăriilor din eșantion poate părea mic, mai ales în comparație cu cei peste 330 de milioane de oameni care trăiesc în SUA. Totuși, este de fapt destul de mare în comparație cu majoritatea sondajelor de opinie publică, care de obicei prezintă 1.000 de participanți, uneori chiar mai puțini. În fiecare lună, angajații recensământului SUA contactează gospodăriile din eșantion și pun întrebări specifice pentru a determina statutul de angajare.
Prima informație pe care doresc să o determine este câți oameni din gospodărie se află efectiv în forța de muncă, adică acești oameni au locuri de muncă sau caută în mod activ locuri de muncă. Doar cetățenii care se află în forța de muncă sunt incluși în rata șomajului. Cineva care nu are un loc de muncă, dar susține că nu o caută, este considerat a fi în afara forței de muncă și nu este luat în considerare în rata șomajului. Economiștii numesc membrii acestui grup „ muncitori descurajați ”.
De exemplu, să presupunem că, într-o anumită lună, BLS colectează informații despre un total de 100.000 de persoane din cele 60.000 de gospodării de anchetă. Un total de 25.000 dintre acești oameni susțin că nu au un loc de muncă și nu caută în mod activ unul. Acești oameni sunt clasificați ca nefiindforța de muncă. Ele nu sunt luate în considerare la rata șomajului.
Restul de 75.000 de persoane susțin că sunt membri activi ai forței de muncă, fie pentru că au un loc de muncă, fie că sunt în căutare activă. Dintre acești respondenți, 70.000 sunt angajați în mod remunerat, în timp ce ceilalți 5.000 sunt șomeri, dar caută de lucru. Prin urmare, 93,3% dintre respondenții din forța de muncă sunt angajați; restul de 6,7% sunt considerați șomeri. Rata oficială a șomajului pentru luna respectivă este de 6,7%.
Sondaj controversat
Deși există un număr suplimentar de 25.000 de șomeri în sondaj, deoarece aceștia sunt considerați în afara forței de muncă, aceștia nu sunt considerați la fel de șomeri în ceea ce privește rata oficială a șomajului. Aceasta este o problemă controversată, deoarece mulți consideră că rata șomajului exclude un număr mare de oameni care sunt în afara forței de muncă, nu pentru că nu își doresc un loc de muncă, ci pentru că pur și simplu au renunțat la căutare. Prin urmare, unii oameni susțin că rata șomajului prezintă o imagine mai luminoasă decât realitatea.
De fapt, existășase rate diferite ale șomajului care măsoară diferite niveluri de ocupare. Acestea pot fi utilizate pentru a oferi o evaluare mai clară a pieței muncii din diferite perspective.