1 mai 2021 17:12
Dacă sunteți la facultate și sperați să folosiți un stagiu pentru a vă pune piciorul în ușa industriei financiare, nu sunteți singuri. Concurența pentru astfel de sloturi probabil va fi intensă, dar vestea bună este că există anumite lucruri pe care le puteți face pentru a vă spori șansele de a obține o poziție care vă va oferi abilitățile și experiența necesare pentru a reuși într-o varietate de domenii legate de finanțe. câmpuri.
Acest articol va evidenția câteva dintre considerațiile importante pentru a verifica lista proverbială înainte de a merge după acel stagiu. Dacă cunoașteți cariera aproximativă pe care doriți să o parcurgeți, de ce să nu începeți cât mai repede posibil?
1. Verificați în mod triplu CV-ul
În primul rând, trebuie să aveți un CV curat și clar. Corectați CV-ul pentru orice erori de ortografie. Nu aveți încredere doar în programul de verificare ortografică încorporat de pe dispozitivul dvs. și, dacă este posibil, cereți altcuiva să îl citească și pe el. Corectați orice greșeli de ortografie, stil sau gramaticale. Apoi, verificați-l din nou. Nu puteți corecta niciodată CV-ul dvs. prea bine.
Verificați CV-ul pentru eventuale inexactități sau situații în care este posibil să fi întins adevărul – de exemplu, în care se spune că ați lucrat în „ gestionarea numerarului ”, dar slujba a presupus cu adevărat lucrul registrului la Panera; sau slujba care vă arată că dețineți o funcție în industria divertismentului, care de fapt a fost sarcina unui vânzător de bilete la cinematograf. Dacă un potențial angajator descoperă o minciună în CV, cerere sau în timpul procesului de interviu, candidatura dvs. ar putea fi revocată. Sau, dacă ați obținut deja un rol, atunci ați putea fi concediat.
Mai mult, viitorii stagiari ar trebui să se asigure că includ informațiile despre care angajatorii doresc frecvent să cunoască, de preferință în partea de sus a CV-ului sau într-un alt loc proeminent. Ar trebui să descrieți toată experiența relevantă pe care o aveți în industrie, precum și orice cunoștințe speciale pe care le-ați dobândit până acum în domeniu.
2. Evidențiați experiența asociată
Ar trebui subliniat și, dacă este posibil, inserat într-un loc foarte vizibil pe CV, dacă aveți
- Am făcut parte dintr-un club de investiții simulat al unei școli
- Am urmat cursuri speciale de economie
- Cote mari obținute la cursurile de finanțe sau statistici
- Am lucrat într-un mediu de vânzări rapid
Dacă lipsesc experiența dvs. practică sau participarea la cluburi sau organizații legate de finanțe, ați putea lua în considerare fie încercarea de a obține acea experiență, fie sublinierea celorlalte abilități comerciale, cum ar fi abilitatea dvs. de a scrie. Experiența scrisă și abilitatea dovedită de a comunica eficient sunt ambele calități care sunt de dorit în finanțe, în care profesioniștii și clienții lucrează împreună în fiecare zi.
3. Stagii pe tot parcursul anului
Adesea, candidații la stagiu nu se gândesc prea mult la stagiul pe care încearcă să-l aterizeze în anumite părți ale anului – crezând că se întâmplă doar vara. Dar unele universități și companii oferă posturi de cooperare pe tot parcursul anului și multe încurajează stagiile de toamnă și primăvară, ceea ce deschide timpul în care studenții pot aplica și ateriza posturi de stagiari. Așadar, fii deschis oportunităților pe tot parcursul anului. Un stagiu la o firmă bună în orice moment al anului ar putea duce la scrisori de referință pozitive, un CV mult mai impresionant și poate chiar o viitoare ofertă de muncă.
4. Aplicați devreme
Ar trebui să fie de la sine înțeles, dar ar trebui să știți termenul limită pentru depunerea unei cereri, apoi asigurați-vă că o trimiteți la timp. Mai mult, atunci când lucrați la aplicația dvs., ar trebui să acordați atenție detaliilor acesteia; citiți cu atenție instrucțiunile și urmați-le exact. Scrierea dvs. ar trebui să fie îngrijită și ușor de citit; și, de preferință, veți tasta într-un formular computerizat. Amintiți-vă că angajatorii primesc o mulțime – în unele cazuri sute sau chiar mii – de cereri pentru posturile lor de stagiu și că este extrem de important să facă o primă impresie excelentă.
5. Ace That Interview
De asemenea, ar trebui să fie de la sine înțeles că ar trebui să fii prezentabil – ceea ce înseamnă, în general, îmbrăcat conservator – și la timp pentru interviu. Este o idee bună să vizitați site-ul web al companiei pentru a obține cunoștințe de bază despre firmă și să veniți pregătiți cu câteva întrebări despre subiecte care vă interesează.
Ați putea, de exemplu, să întrebați despre strategia companiei, ce se așteaptă angajatorul de la stagiar sau despre unele dintre produsele sau serviciile sale. A pune întrebări inteligente și atent gândite în timpul unui interviu ar putea transmite mesajul că sunteți un gânditor și că sunteți cu adevărat interesați de poziție și organizație. De asemenea, ar trebui să fiți pregătit să răspundeți la întrebări și nu doar despre piulițele și stagiile în sine.
Unele dintre cele mai populare întrebări cu interviu deschis sunt:
- Ce vrei să faci cu viața ta?
- Unde te vezi peste cinci ani?
- De ce ai ales majorul pe care l-ai făcut?
- De ce te interesează această profesie?
- Ce aduceți la masă în ceea ce privește seturile de abilități?
- Ce te face diferit sau special?
Este posibil ca stagiarii să fi stabilit sarcini de serviciu. Adică, sarcina lor ar putea fi pur și simplu să introducă date în foi de calcul toată ziua sau să efectueze apeluri reci. Cu toate acestea, de multe ori stagiarii sunt folosiți ca „goferi” – în timp ce merg pentru asta sau merg pentru asta – și li se dau sarcini pe care nimeni altcineva din birou nu le dorește. Ca atare, sarcinile atribuite dvs. pot varia frecvent și pot să nu fie cunoscute de angajator la momentul interviului. Din acest motiv, ar trebui să clarificați faptul că sunteți dispus să faceți o muncă gruntă și că puteți fi flexibil în funcție de nevoile organizației.
De obicei nu există nicio garanție că un stagiu va duce la un plasament permanent la o companie. În unele cazuri, totuși, s-ar putea să nu fie rău să întrebi despre rolurile cu normă întreagă, fie în timpul interviului, fie odată ce ai obținut funcția. De fapt, poate fi bine să întrebi, deoarece îți transmite interesul de a te alătura organizației și oferă companiei ceva timp să ia în considerare posibilitatea de a te angaja cu normă întreagă sau de a-ți crea o nouă funcție.
Poate doriți să luați timp să vizitați consilierul de orientare desemnat la școală pentru a afla mai multe tipuri diferite de firme de servicii financiare și numărul de sloturi pe care le au la dispoziție pentru stagii.
De asemenea, este important să vizitați site-urile web ale marilor firme, cum ar fi Goldman Sachs sau Morgan Stanley, deoarece uneori poartă liste pe care unele colegii nu le vor face. Există, de asemenea, o serie de alte site-uri web care se adresează viitorilor stagiari.
Internships.com și site-uri similare pot oferi sfaturi generale potențialilor stagiari și chiar vă pot ajuta să căutați deschideri. De asemenea, puteți căuta „stagiar” sau „stagiu” pe oricare dintre cele mai importante site-uri de locuri de muncă online pentru a găsi o gamă largă de oportunități în zona dvs.
Ar merita să încercați să determinați care firme ar putea să vă intereseze cel mai mult sau care ar putea fi cele mai consistente cu cariera planificată planificată. De exemplu, dacă obiectivul dvs. este să deveniți un broker, o poziție la un brokeraj cu amănuntul ar putea avea sens. Dacă în cele din urmă sperați să deveniți administrator de fonduri, ar putea fi adecvată o poziție la o mare companie de fonduri mutuale. Obținerea de experiență relevantă în domeniul dvs. de interes devreme înseamnă că veți fi pregătiți atunci când va apărea oportunitatea ideală de muncă.
Aterizarea unui stagiu nu trebuie să fie o experiență prea stresantă. Aceste șapte sfaturi sunt îndrumări practice care vă pot ajuta să obțineți o poziție, dar actul de a le practica în mod repetat – căutarea în sine – este cel mai valoros, deoarece se va adăuga la rezervorul dvs. de experiență care va deveni cariera voastră.